المؤسسة العامة للتأمينات توضح أسباب الاستبعاد من التأمينات
إقرأ ايضاً:أسباب رسوب السيارة في الفحص الدوريشروط التسجيل في حساب المواطن للمتزوجهir="RTL">المؤسسة العامة للتأمينات هي جهة حكومية تهدف إلى توفير الحماية الاجتماعية للمواطنين في المملكة العربية السعودية، حيث تلتزم المؤسسة بتوفير الرعاية الصحية والضمان الاجتماعي للمشتركين، ولكن هناك بعض الأسباب التي يتم فيها استبعاد المشتركين من التأمينات الاجتماعية.
طريقة الاستعلام عن أسباب الاستبعاد من التأمينات
إذا كنت ترغب في معرفة سبب استبعادك من التأمينات وترغب في تعديل السبب إذا لم يتم إدخاله بشكل صحيح من قبل الشركة وتم حرمانك من التأمينات، فيمكنك اتباع الخطوات التالية:
- قم بزيارة الموقع الخاص بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية من هنا.
- انقر على خانة "الخدمات".
- اضغط على أيقونة "خدمات الأعمال".
- انقر على خدمة "تعديل سبب استبعاد مشترك".
- قم بالدخول إلى زر "البدء بالخدمة".
- حدد الشركة التي كنت تعمل بها.
- أضف البيانات الشخصية المطلوبة في النموذج.
- سيقوم الموقع بتوضيح مدة الاشتراك للموظف.
- انقر على خانة "تعديل سبب الاستبعاد".
- أرفق المستندات التي تثبت سبب التعديل.
- انقر على أيقونة "إرسال".
أسباب الاستبعاد من التأمينات الاجتماعية السعودية
يقوم صاحب العمل بإلغاء اشتراك موظف في التأمينات الاجتماعية السعودية لعدة أسباب وفقًا للوائح التأمينات، وهذه الأسباب هي:
- في حالة وفاة صاحب المنشأة وتصفية المنشأة لأي سبب، يتم إلغاء اشتراك الموظف في التأمينات الاجتماعية، يعتبر ذلك نهاية النشاط في المنشأة بشكل نهائي.
- يعتبر فصل الموظف من المنشأة كإنهاء العلاقة بين صاحب العمل والموظف، ويعد سببًا لإلغاء اشتراكه في التأمينات الاجتماعية السعودية.
- يتم استبعاد المشترك من التأمينات في حال وفاته بشكل طبيعي، ولا يكون للعمل أي علاقة بهذا الاستبعاد.
- يتم استبعاد المشترك حسب قانون التأمينات الاجتماعية في حال تعرضه لإصابة أثناء العمل تؤدي إلى وفاته.
- يتم استبعاد الموظف في حال استقالته من العمل بعد موافقة صاحب العمل على إنهاء العقد وفقًا لقانون العمل.
- في حال انتهاء عقد العمل بعد انقضاء المدة المتفق عليها أو لأي سبب محدد آخر في بنود العقد، يتم استبعاد الموظف من التأمينات الاجتماعية.
- في حالة إعلان المنشأة عن إفلاسها، يتم استبعاد جميع موظفيها من التأمينات الاجتماعية.
- في حال قامت المنشأة بتعديلات إدارية لتعيد هيكلتها، قد تستغني عن بعض الموظفين أو تستبدلهم، مما يؤدي إلى استبعادهم من التأمينات الاجتماعية.
اقرأ ايضاً